'Ser líder es hacer crecer el talento de los otros'
El Mercurio › 16 de Noviembre de 2010
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Resumen
La capacidad de comunicación es esencial. La sensibilidad, ponerse en el lugar del otro, también. La académica Nureya Abarca describe en su nuevo libro por qué y cómo los jefes de una organización deben ayudar a sus colaboradores a sacar lo mejor de sí. Y explica por qué la conciliación trabajo-familia es una responsabilidad inherente al líder: "Las empresas que no aborden estos conflictos se verán enfrentadas a costos cada vez mayores".
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Extracto
'Ser líder es hacer crecer el talento de los otros'
-En ese momento aclaramos bien las cosas, y el jefe no podía creerlo. Dijo: ¿Pero cómo, si jamás les hemos puesto reloj ni nada? Le preguntamos: ¿Y a qué hora se va usted? A las doce de la noche, respondió. En ese momento, uno de los abogados jóvenes contó que tenía diez hijos, pero que se los habían criado.
Situaciones como éstas siguen pasando, y mucho -dice Nureya Abarca, doctora en psicología y profesora del Programa Clase Ejecutiva de la Universidad Católica, quien acaba de lanzar...Ver el contenido completo de este documento
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